O modelo econômico do token MELANIA e as regras de desbloqueio da equipe geraram controvérsia, e o fundador da Messari expressou dúvidas

Hoje, o modelo econômico e o método de operação do token MELANIA geraram discussões extensas no mercado. De acordo com o site oficial, o plano de distribuição de tokens da MELANIA é de 35% para a equipe, 20% para o tesouro, 20% para a comunidade, 15% para publicação pública e 10% para liquidez. Comparado com o projeto TRUMP, as regras de desbloqueio da equipe da MELANIA são mais relaxadas, precisando apenas bloquear por 30 dias para desbloquear gradualmente. A participação da equipe é desbloqueada em 10% no 30º dia, e a parte restante é desbloqueada linearmente dentro de 2 a 13 meses, enquanto a participação da equipe TRUMP precisa ser bloqueada por até 3 anos.

 

Dados do analista on-chain @ai_9684xtpa mostram que endereços DEV da MELANIA adicionaram 129 milhões de tokens ao pool de liquidez MELANIA/USDC da Meteora, excedendo a proporção de alocação planejada em 10% (100 milhões de tokens). O volume atual de bloqueio (TVL) no pool é de até $393 milhões, incluindo 9,64 milhões de tokens MELANIA e 275 milhões de tokens USDC. Além disso, endereços DEV distribuíram 870 milhões de tokens para cinco endereços independentes, dois dos quais (7Wk1V... xdMkA e 3XKsc... t6uKu) estão passando por operações de liquidez adicionais, enquanto os três endereços restantes ainda não tomaram nenhuma ação.

 

Enquanto isso, o fundador da Messari, Ryan Selkis, postou na plataforma de mídia social X, pedindo publicamente a Trump que demitisse o pessoal que recomendou o projeto MELANIA. Ele afirmou que a equipe MELANIA carece de habilidades profissionais, o que pode causar perdas econômicas significativas e prejudicar a reputação de Trump. Ele também apontou que a decisão do projeto não considerou totalmente os benefícios a longo prazo ou pode ter riscos latentes.

 

Atualmente, a controvérsia causada pelo design da economia de tokens e operação de liquidez do projeto MELANIA ainda está em andamento. Como sua equipe responderá às dúvidas externas se tornará o foco da atenção futura.